So nutzen Sie die verfügbare Zeit effektiver

Die Zeit darf uns nicht davon laufen Darum müssen wir uns intensiv mit Zeitmanagement beschäftigen! Denn wenn wir nicht aufpassen, werden wir schnell zum Zeitverschwender. Die Nachteile die wir dann spüren sind: Stress, Unzufriedenheit, Zeitdruck, mangelnden Erfolg. Es ist nicht schwer, ein effektives #Zeitmanagement zu betreiben. Es ist primär die Frage der Selbstdisziplin und des […]

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Achtsamkeit

„Unser wahres Zuhause ist der gegenwärtige Augenblick. Wenn wir wirklich im gegenwärtigen Augenblick leben, verschwinden unsere Sorgen und Nöte und wir entdecken das Leben mit all seinen Wundern.
“ Thich Nhat Hanh

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Was ist Selbstannahme?

Selbstannahme macht unabhängiger Selbstannahme ermöglicht es uns, Unabhängigkeit von dem Feedback der anderen zu gewinnen. Wir stehen mehr zu unseren Entscheidungen und Handlungen. Auch wenn diese einigen Mitmenschen nicht gefallen könnten. Selbstannahme hat direkt etwas mit Selbstachtung und Selbstwertgefühl zu tun. Erst durch die Selbstachtung sind wir zur konstruktiver Selbstkritik in der Lage. Wir entwickeln […]

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Nutzen Sie diesen Tag noch bewußter

Der heutige Tag bietet enorme Chancen Warum dieser Tag? Weil jeder Tag ein Unikat ist. Jeder Tag bietet Ihnen die Möglichkeiten, etwas zu initiieren, dass Sie weiter bringt. Ist er vorbei, dann haben Sie einige Chancen unwiederbringlich verpasst. Das Gute aber ist, dass der neue Tag Ihnen wieder einige neue Chance anbietet. Vergrübeln Sie nicht […]

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Die unbewussten Signale des Körpers sind ehrlicher, als die gesprochenen Worte

Das Nonverbale dominiert Warum sind die unbewussten Signale des Körpers ehrlicher, als die gesprochenen Worte? Warum sind die Signale des Körpers aufschlussreicher, als all die rationalen Formulierungen? Der Mund kann lügen (macht er auch oft genug), aber der Körper spricht die Wahrheit. Die Körpersprache zeigt uns, mehr als alles andere, was die Person, mit der […]

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Der Sinn in der Arbeit

Erfolgreiche Menschen erkennen in ihrer Arbeit einen Sinn Damit kommt Freude und die Bereitschaft zur Höchstleistung in den Arbeitsalltag. Wenig erfolgreiche Menschen denken selten darüber nach, welchen Sinn ihre Arbeit hat. Sie legen mehr Wert auf eine gute Bezahlung, einen sicheren Arbeitsplatz, nette Kollegen und ein gutes Betriebsklima. Sie sind auch eher freizeitorientiert und sehen […]

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So werden Sie kompetenter

Die Sache mit der Kompetenz Wenn wir etwas Neues lernen wollen, dann durchlaufen wir 3 Stadien: Unbewusste Inkompetenz. Wir wissen nicht, dass wir es nicht können. Bewusste Inkompetenz. Wir wissen, dass wir es nicht können. Bewusste Kompetenz. Unsere neue Fähigkeit wirkt noch sehr angelernt. Unbewusste Kompetenz. Unsere Fähigkeit wirkt authentisch, sicher und locker. Ist Ihnen […]

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Wie stehen wir zu unseren Überzeugungen?

Die Show auf dem Marktplatz Ein Seiltänzer hatte in einer großen Stadt seinen Auftritt. Der Höhepunkt der Vorstellung war, dass er einen Schubkarren über das Seil balancierte. Nachdem er erfolgreich auf dem Drahtseil an der anderen Seite angekommen war, bekam er von den zahlreichen Zuschauern starken Applaus. Er bedankte sich und stellte diese Frage: „Sehr […]

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Hat Ihr Mitarbeiter Einfühlungsvermögen?

Beurteilen Sie das Einfühlungsvermögen Ihres Mitarbeiters Wie ist seine Sensibilität im Umgang mit anderen Kollegen? Wirkt er in seiner Art gewinnend oder verletzend? Zeigt er Taktgefühl und Gespür für Stimmungen? Interessiert er sich auch für die Standpunkte anderer? Setz er sich mit konträren Meinungen sachlich und analytisch auseinander? Lässt er sich vom Vorgesetzten oder Kollegen […]

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Erfahrung: Chancen und Risiken

Wie wertvoll ist Erfahrung Mitarbeiter, die nur ihrer Erfahrung vertrauen, sind in der Rückwärtsbewegung. Verknüpfen sie Erfahrung mit der Bereitschaft zum Lernen, dann sind sie Gold wert. Geistig beweglich bleiben und offen für Neues sein ist das Erfolgsgeheimnis. Erfahrung bringt Weitblick, sicheres Urteilsvermögen und Problemlösungskompetenz. Die Jüngeren sind schneller, die Älteren kennen eine Abkürzung. Bis […]

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